Page 5 - รายงานประจำปี 2558 - บริษัท สตาร์ ปิโตรเลียม รีไฟน์นิ่ง จำกัด (มหาชน)
P. 5
ความสาเรจ็ของSPRCเปน็ผลจากความสมัพนัธท์ดี่ทีค่ีรอบครวั ผลการดาเนินงานของSPRCในปี2558ในด้าน
ของเราร่วมกันสร้างและร่วมแรงร่วมใจกันทางานเพื่อ SPRC มีความ เป็นเลิศในด้านการดาเนินงาน
กลยุทธ์ของเราคือ...
“การสร้างมาตรฐาน” ในทุกๆ เรื่องที่เราทา
เรามุ่งม่ันที่จะ...
สร้างมาตรฐานในการเป็นองค์กรในฝันในประเทศไทย
สรา้ งมาตรฐานระดบั โลกในดา้ นความเปน็ เลศิ ในการดา เนนิ งานและ สร้างมาตรฐานในระดับประเทศด้านผลตอบแทนให้แก่ผู้ถือหุ้น
รากฐานที่จะนา SPRC ไปสู่ “การสร้างมาตรฐาน” คือ พันธสัญญาในเรื่องความปลอดภัยส่วนบุคคล ความมุ่งมั่นที่จะทาให้ สมาชิกครอบครัวSPRCทุกคนกลับบ้านอย่างปลอดภัยในทุกวัน และปลอดภัยเม่ืออยู่ที่บ้านด้วยเช่นกัน เราได้สร้างวัฒนธรรม ความปลอดภัยมาตั้งแต่ปี 2548 โดยมุ่งหวังให้การทางานปราศจาก อุบัติการณ์และการบาดเจ็บ ผมภูมิใจท่ีครอบครัว SPRC ของเราไม่มี การบาดเจ็บข้ันบันทึกมาต้ังแต่ต้นปี 2557 และยังสามารถทาสถิติ การทางานมากกว่า 5 ล้านช่ัวโมงโดยไม่มีการบาดเจ็บ นอกจากนี้ เรายังประสบความสาเร็จด้านความปลอดภัยในกระบวนการผลิต อีกด้วย
นอกจากความสาเร็จ แนวคิด และทัศนคติในเรื่องความ ปลอดภัยส่วนบุคคลและกระบวนการผลิตแล้ว เรายังบรรลุเป้าหมาย ในด้านความเป็นเลิศในด้านการดาเนินงาน รวมถึงความเช่ือถือได้ ในกระบวนการผลิต การใช้กาลังการกลั่นน้ามันและ ด้านการปกป้อง ส่ิงแวดล้อม
ในช่วง 2-3 ปีท่ีผ่านมา โรงกล่ันน้ามัน SPRC ได้รับการจัด ใหอ้ ยใู่ นอนั ดบั ตน้ ๆ ของโรงกลนั่ นา้ มนั ในภมู ภิ าคเอเชยี แปซฟิ กิ ในด้านความเชื่อถือได้ในกระบวนการผลิต และการใช้กาลัง การกล่ันน้ามัน
ในการท่ีจะ “สร้างมาตรฐาน” ในการเป็นองค์กรในฝันของทุกคน SPRC มุ่งมั่นพัฒนาผู้นาที่มีความสามารถในระดับช้ันนาของโลก และมอบโอกาสในการฝึกอบรมและพัฒนาตนเองให้แก่พนักงาน เพ่ือสร้างครอบครัวท่ีมีความผูกพันและเป็นอันหนึ่งอันเดียวกันและ มีผลการดาเนินงานท่ียอดเย่ียม ในส่วนของการ “สร้างมาตรฐาน” ด้านผลตอบแทนให้แก่ผู้ถือหุ้น เราดาเนินการผ่านโครงการปรับปรุง ผลกาไร (Bottom Line Improvement Program: BLIP) ที่มุ่งเน้นการ เพิ่มผลกาไรและสร้างผลตอบแทนทางการเงิน โครงการ “จากน้ามัน ดิบไปสู่ลูกค้า (Crude to Customer)” เป็นพันธสัญญาของเราที่มี ต่อลูกค้า ท่ีจะสร้างความเช่ือม่ันให้กับลูกค้า ว่าผลิตภัณฑ์ท่ีส่งมอบ ให้กับลูกค้าน้ันมีคุณภาพตรงตามหรือเหนือความคาดหวังของลูกค้า
ความปลอดภัย ด้านกระบวนการผลิต และการเงิน จัดอยู่ใน ลาดับต้นๆ ของภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก ซึ่งนับว่าเป็นปีที่ SPRC มีผลการดาเนินงานดีที่สุดเมื่อเทียบกับปีที่ผ่านมา
SPRCไดผ้ ลติ นา้ มนั เชอื้ เพลงิ สา หรบั ยานพาหนะและผลติ ภณั ฑ์ ป โิ ต ร เ ล ยี ม อ นื ่ ๆ เ พ อื ่ ข า ย ใ น ป ร ะ เ ท ศ ม า ก ว า่ 2 0 ป ี ผ ล ติ ภ ณั ฑ ห์ ล กั ข อ ง เ ร า คอื นา้ มนั เบนซนิ ,นา้ มนั เชอื้ เพลงิ อากาศยานและนา้ มนั ดเีซลโรงกลนั่ น้ามัน SPRC มีกาลังการผลิต 165,000 บาร์เรลต่อวัน หรือประมาณ รอ้ ยละ13ของกา ลงั การกลน่ั นา้ มนั ดบิ ทง้ั หมดของประเทศไทยและเรา สามารถตอบสนองตอ่ ความตอ้ งการใชน้ า้ มนั เบนซนิ ไดถ้ งึ หนงึ่ ในสาม ของปริมาณความต้องการใช้น้ามันเบนซินภายในประเทศ
ครอบครัว SPRC มีความมุ่งมั่นท่ีจะผลิตน้ามันเช้ือเพลิงเพ่ือ ขบั เคลอื่ นการเตบิ โตทางเศรษฐกจิ ของประเทศไทยตลอดไป ความมงุ่ มั่นนจ้ีะสาเร็จได้เราตอ้งรกัษาสมดลุระหวา่งผลประกอบการทางการ เงิน การดูแลสิ่งแวดล้อม และการพัฒนาสังคม ด้วยพันธสัญญาท่ีจะ รกั ษาความสมดลุ ใหค้ งอยอู่ ยา่ งยาวนานเราจงึ นา แนวทางการพฒั นา อย่างย่ังยืนเข้ามาใช้ในทุกขั้นตอนของการปฏิบัติงาน กระบวนการ ทางาน และการตัดสินใจ
ที่ SPRC เราปลูกฝังแนวทางการดาเนินธุรกิจตามหลัก ธรรมาภิบาลในวัฒนธรรมครอบครัวเดียวกัน และส่งต่อแนวคิดน้ี ไปยังผู้มีส่วนเกี่ยวข้องทุกฝ่ายด้วย ซ่ึงโดยแท้จริงแล้ว หลักสาคัญที่ ทาให้องค์กรของเราประสบความสาเร็จ คือ การมีชื่อเสียงที่ดี ในด้าน การดาเนินงานด้วยความโปร่งใส สุจริต และเป็นธรรม ซ่ึงสิ่งเหล่าน้ี ได้ฝังลึกในจรรยาบรรณของผู้บริหารและพนักงานของเรา
ผมมั่นใจว่า ความผูกพันและเป็นอันหนึ่งอันเดียวกัน ของครอบครัวของเรา จะเป็นพลังขับเคลื่อน SPRC ไปสู่ความ สาเร็จและสามารถ “สร้างมาตรฐาน” ให้กับธุรกิจโรงกลั่น และบรรลุ วิสัยทัศน์ที่ตั้งไว้ได้
“ครอบครัวท่ีเป็นหน่ึงเดียว... ร่วมกันขับเคลื่อนอนาคตพลังงานไทย”
"ยินดีต้อนรับสู่ครอบครัว SPRC"
บริษัท สตาร์ ปิโตรเลียม รีไฟน์น่ิง จําากัด (มหาชน)
รายงานประจําาปี 2558 5
